Gestionnaire notes de frais H/F
- Contrat :
- CDD
- Localisation :
- France, Provence-Cote d'Azur, Parc d'Activités de Laurade 13103 Saint Etienne du GrÚs
- Domaine :
- Ressources Humaines
- Publié le :
- 24/02/2023

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (3,1 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2022). Intégrer une entreprise composée de 16 500 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Descriptif
Dans le cadre du développement de nos activités nous recrutons un(e) Gestionnaire Notes de frais pour rejoindre notre service Ressources Humaines basé au siÚge NGE situé à Saint-Etienne-du-GrÚs (13).
Directement rattaché(e) à la Responsable Rémunération et Administration du Personnel vous aurez en charge la gestion quotidienne des notes de frais des collaborateurs.
A ce titre vous aurez pour principales missions :
- Collecte, réception, et contrÎle des notes de frais,
- Saisie des éléments dans notre outil interne,
- Création, suivi et mise à jour de tableaux de suivi,
- RemontĂ©e dâanomalies auprĂšs de votre hiĂ©rarchie.
Poste à pourvoir en intérim pouvant déboucher sur une embauche CDI.
Profil recherché
Issue(e) dâune formation de niveau Bac+2/+3 de type Gestion de la PME/Assistanat de Direction vous disposez idĂ©alement de connaissances de bases en comptabilitĂ© et paie.
DotĂ©(e) dâun bon relationnel vous ĂȘtes Ă lâaise avec lâutilisation des outils informatiques (Pack Office). MaĂźtrise dâExcel indispensable.
Vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre proactivitĂ© et votre discrĂ©tion.
Votre capacitĂ© dâadaptation et votre motivation seront des atouts indispensables pour rĂ©ussir dans vos missions.

En crĂ©ant notre propre Ă©cole de formation, Plate Forme, nous nous sommes dotĂ©s dâun outil prĂ©cieux qui nous garantit une totale autonomie dans la formation des collaborateurs et une conception sur-mesure de programmes qui rĂ©pondent aux exigences des apprenants et aux besoins du Groupe.
- 4 centres de formation (3 en France et 1 au Maroc) et 2 plateaux techniques
- 80 programmes de formation
- 4 270 stagiaires en 2020
- 82 000 heures de formation en 2020