Chargé de projet SI Finances H/F

Contrat :
CDI
Localisation :
France, Provence-Cote d'Azur, Parc d'Activités de Laurade 13103 Saint Etienne du Grès
Domaine :
Informatique
Publié le :
14/09/2022
Postuler

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (3,1 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2022). Intégrer une entreprise composée de 16 500 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.


Descriptif

Dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet SI Finances pour venir en support dans le déploiement du nouvel ERP Groupe.

Poste à pourvoir à Saint-Etienne-du-Grès (13)

Directement rattaché(e) au Chargé de projets informatiques et en collaboration avec les équipes comptables, vous aurez pour principales missions :

- Monitoring de l’application afin d’assurer le bon fonctionnement de tous les process,

- Formation des utilisateurs finances,

- Support aux utilisateurs comptables (technique et fonctionnel),

- Test des nouvelles fonctionnalités,

- Paramétrage des règles comptables (après période d’assimilation),

- Contrôle de la cohérence des règles comptables multi-sociétés,

- Optimisation de l’ensemble des écrans et process des profils/rôles comptables.

Liste de missions non exhaustive.

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation en Informatique et Gestion des entreprises avec une forte appétence pour l'utilisation de l'outil informatique.
Vous disposez idéalement une première expérience sur un projet de déploiement d'un ERP.
Votre appétence pour les sujets techniques, votre rigueur et aisance relationnelle seront des atouts indispensables pour réussir dans vos missions.
Connaissances en langage SQL et maitrise de l'anglais appréciées.



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En créant notre propre école de formation, Plate Forme, nous nous sommes dotés d’un outil précieux qui nous garantit une totale autonomie dans la formation des collaborateurs et une conception sur-mesure de programmes qui répondent aux exigences des apprenants et aux besoins du Groupe.

  • 4 centres de formation (3 en France et 1 au Maroc) et 2 plateaux techniques
  • 80 programmes de formation
  • 4 270 stagiaires en 2020
  • 82 000 heures de formation en 2020